Projekty górskie
Projekt górski to jeden z najciekawszych projektów, który prowadzimy w naszej firmie.
To forma szkolenia scenariuszowego, w trakcie którego uczestnicy tworzą ekipę ratunkową i wspólnie wyruszają na poszukiwanie zaginionego kuriera. Tylko wspólne działanie pozwoli na odnalezienie go i zakończenie misji. Nie jest to jednak takie proste, ponieważ na członków ekspedycji czekają szczególne zadania na szczytach górskich, na lodospadzie czy na ścianach skalnych. Wprowadzamy uczestników w doświadczenie pracy zespołowej w trudnych, niecodziennych warunkach. Ich doświadczenia omawiamy
na wieczornych warsztatach. Tam wspólnie analizujemy, co wzięli ze sobą ze szczytów, co im pomagało, jakie mieli ograniczenia i jak je pokonali. Poznają nie tylko uwarunkowania wspólnego działania, potencjał zespołu, ale przede wszystkim poznają siebie. Potrafią przekraczać swoje granice i rozwijać zespół.
Ta wyprawa jest niesamowita pod różnymi względami, bo z jednej strony jest to po prostu wyprawa w góry, gdzie trochę spotykamy się ze swoimi lękami, trochę sprawdzamy i przekraczamy nasze granice – ale w takim pozytywnym znaczeniu. Ale z drugiej strony jest to element cyklu Kolba, czyli to, jak się uczą ludzie dorośli – przez doświadczenie. Kluczem w przeżyciu przygody są przede wszystkim emocje, które towarzyszą uczestnikom.
To właśnie nasze indywidualne zmaganie się z dyskomfortem i lękami na szlaku pomaga nam zauważyć korelację pomiędzy pracą indywidualną, a wynikami całego zespołu. W takich sytuacjach widzimy, w czym leży siła zespołu i jak pomoże mi ona przetrwać wyprawę, ale oczywiście także co my indywidualnie możemy dać od siebie zespołowi.









